人才队伍建设(she)是提升托育服务质(zhi)量(liang)的保(bao)障。面对当前托(tuo)育专业人才短缺(que)这一(yi)瓶(ping)颈(jing),长沙师范学院学前教(jiao)育学院院长张晓(xiao)辉建议,从教师专业标(biao)准体(ti)系(xi)建设出发(fa),将托育机构师(shi)资纳(na)入(ru)其中,提高(gao)托育服务专业化水平;从(cong)学历提升(sheng)和(he)专业成长(zhang)考(kao)虑,拓(tuo)宽专(zhuan)业(ye)人员(yuan)发展路(lu)径,增(zeng)强(qiang)托育机(ji)构(gou)从业人(ren)员对职业的归属感、荣誉感(gan)。