剧情简介

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在未(wei)来的招聘工(gong)作中如何避(bi)免招聘到这(zhe)些实际能(neng)力有限(xian)的善于面试者(zhe)?最佳东(dong)方(fang)认为(wei),忘(wang)记(ji)简历,跳出简历(li)的(de)局限,将能获得人才招聘的(de)海阔天空(kong)。在初(chu)步筛选出(chu)合适人才后,酒店(dian)不(bu)妨将(jiang)面试(shi)环节设置为实际问(wen)题

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